Başlık: Üstün liderliğin ABC'si Kelime Sayısı: 565 Özet: Liderlik alfabesini öğrenin ve ekibinizi yeni zirvelere taşıyın

Başlık: Üstün liderliğin ABC'si Kelime Sayısı: 565 Özet: Liderlik alfabesini öğrenin ve ekibinizi yeni zirvelere taşıyın. Anahtar Kelimeler: Liderlik, Liderlik Alfabesi, Lider, Kültür, Teşvik, Vizyon, Misyon, Değerler, Nobel Kompleksi, Saygı Makale Vücudu: Yönetmekten liderliğe, profesyonel olmaktan ilham verici olmaya, takımdan biri olmaktan takımın lideri olmaya kadar harekete geçmek istiyorsanız, üstün liderliğin ABC'sini bilmeniz gerekir.

A, bir liderin çalışmasının sonucu olan takdir kültürleri içindir, büyüdüğü kültür şirketin takdir edici bir değeri haline gelir. B, ekibinizin dağları hareket ettirebileceğine dair kaya gibi sağlam bir inançtır. C kültür içindir, bu da insanların bakmadığınızda davranma şeklidir.

D, liderlik etmek istemenizi sağlayan güç sürüşü içindir. E, yağmurdan sonra güneş gibi cesaretlendirmek içindir. F eğlence içindir, doğru çalışmanın gerçekleştiğine dair bir gösterge.

G halkınızı büyütmek içindir

G halkınızı büyütmek içindir.Müşteri hizmetleri programlarının her birine kişisel olarak katılan British Airways başkanı Sir Colin Marshall gibi “insanları ilk sıraya koyuyor”. H helikopter görüşü içindir, çünkü üç zaman diliminde görmeniz gerekir: yakın, orta ve uzak. Ben lider kimliği, kendi ayakkabılarınızda rahat olma yeteneği için.

J sevinç içindir çünkü liderler kendi kutsamalarında ve takımlarının başarılarında sevinirler. K, sadece isim ve sayıya göre değil, güç ve zayıflık, karakter ve ruh, beceri ve potansiyelle, onları iç çeken ve onları neyin yükseltmesini sağlamak için insanlarınızı tanımaktır. L Öğrenme içindir, çünkü öğrenme değişir ve öğrenme büyümedir.

M, hangi liderlerin yaşadığı ve yazdığı görev içindir.Bill Gates gibi, Almanya'nın Microsoft kentindeki personelinin resmi “SIE” yerine tanıdık “du” i kullanması konusunda ısrar ediyor. N, Nobel kompleksi için, halkınızın yaptığı her şeyin Nobel Ödülü'ne layık olduğu inancı. O fırsat içindir.Kendilerini eken birkaç sıcak Meksika biberi dışında şeker plantasyonunu ve tuz işlerini yıkık bulmak için Amerikan İç Savaşı'ndan dönen Edmund McIlhenny gibi.Onları şimdi Tabasco olarak bilinen ve dünya çapında satılan bir sos üretmek için kullandı.

P, açık konuşmak içindir çünkü liderlerin anlaşılması gerekir

P, açık konuşmak içindir çünkü liderlerin anlaşılması gerekir. S "Ne yapmam gerekiyor?" Gibi sorular içindir.ve "Daha iyi çalışmanıza nasıl yardımcı olabilirim?"Ve "Ne yapmalıyım?" R saygı içindir, bir liderin sahip olduğu her ilişkinin mihenk taşıdır. S Semboller, Liderlik Dili içindir.İlk sembolik eylemi şeker fareleri üzerindeki kuyrukları kısaltmak olan finansal harabeye bakan bir şeker fabrikasının CEO'su gibi.

T, cesaret ve kararlılık, sabır ve azim özellikleri içindir. U orada olanı serbest bırakmak için.Bilim adamlarının zamanlarının% 15'ini onları ilgilendiren projeler üzerinde çalışarak geçirmelerine izin veren 3m gibi. V, değerler, ekibin yol gösterici ilkeleri veya “Zihnin Walkmanları” içindir.

W, liderlerin, liderlerin aldığı ve diğerlerinin izlediği Çin “Tao”. X Xtraordinary içindir çünkü liderler sıradan insanları olağanüstü şeyler yapmaya alırlar. Y evet içindir, çünkü her zaman en kötü durumda ve en zor gerilemede bile bulunacak bir artı vardır.

Z, başarısızlık, alt performans ve vazgeçme için sıfır toleransı içindir. Bu basit ilkeleri öğrenin ve ekibinizi nereye götürebileceğiniz için bir sınır yok.